Les personnes

Opérant sur un marché mondial en constante évolution, l'entreprise recrute ses employés selon une approche internationale, en respectant et en valorisant la diversité dans sa vision sociale et culturelle.

Les compétences et la curiosité intellectuelle de chacun guident Dunin-Barkovsky, qui vise toujours l'interaction des connaissances culturelles et empiriques des nouveaux talents avec ses propres valeurs identitaires.

Le caractère unique du patrimoine dont Dunin-Barkovsky est le dépositaire et les diverses compétences accumulées au fil des ans permettent de mener à bien chaque processus avec beaucoup de dévouement et de soin.

Dunin-Barkovsky est constamment à la recherche des meilleurs talents - à tous les niveaux de compétence et avec une expérience préalable - pour soutenir le développement de nouveaux projets, la croissance et une vision réussie de l'avenir.

Nous développons le potentiel de nos employés et soutenons leurs aspirations grâce à des programmes de stages, à la mobilité interne et à des programmes de formation à l'université d'entreprise.

La méthode de travail, inspirée par l'excellence que nous promouvons, est une expérience pratique d'apprentissage par la pratique et un outil de croissance pour chaque employé, ce qui permet aux membres de Dunin-Barkovsky de s'engager dans un processus de croissance collective.